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Resumen-mercado laboral de eeuu sigue ajustado; costos laborales del cuarto trimestre se revisan al alza

* Las solicitudes semanales de desempleo caen en 2.000 a
190.000* Los pedidos contínuos de ayuda bajan 5.000 hasta 1,655
millones* Costos laborales del cuarto trimestre revisados al alzaPor Lucia MutikaniWASHINGTON, 2 mar (Reuters) – El número de estadounidenses
que presentó nuevas solicitudes de desempleo volvió a caer la
semana pasada, lo que apunta a una solidez sostenida del mercado
laboral y se suma a los temores de los mercados financieros de
que la Reserva Federal pueda seguir subiendo las tasas de
interés por más tiempo.Esas preocupaciones aumentaron aún más por otro informe del
Departamento de Trabajo el jueves que muestra que los costos
laborales crecieron mucho más rápido de lo estimado previamente
en el cuarto trimestre. El mercado laboral sigue ajustado a
pesar de los crecientes riesgos de una recesión, lo que
contribuye a mantener elevada la inflación a través de sólidas
ganancias salariales.”El mercado laboral no muestra nuevos signos de deterioro a
pesar de las noticias de despidos de grandes empresas
tecnológicas en los últimos meses y esto reforzará la
determinación de los funcionarios de la Fed de desacelerar la
demanda económica con tasas de interés más altas”, dijo
Christopher Rupkey, economista jefe de FWDBONDS en Nueva York.Las solicitudes iniciales de beneficios estatales por
desempleo cayeron en 2.000 a una cifra ajustada estacionalmente
de 190.000 para la semana que finalizó el 25 de febrero, dijo el
Departamento de Trabajo. Fue la séptima semana consecutiva que
las solicitudes se mantuvieron por debajo de 200.000. Los
economistas encuestados por Reuters habían pronosticado 195.000
pedidos para la última semana.Todavía no hay señales de que los despidos de alto perfil,
principalmente en el sector de la tecnología, hayan tenido un
impacto concreto en el mercado laboral, y los economistas y
legisladores dicen que estas empresas contrataron a demasiados
trabajadores durante la pandemia de COVID y no eran
representativas de la economía en general.Los economistas también especulan que las indemnizaciones
por despido impedían que algunos trabajadores despedidos
presentaran reclamos.”Es posible que las solicitudes iniciales no capturen
completamente los despidos de trabajadores mejor pagados que
podrían no calificar para los beneficios de desempleo basados en
la indemnización o que podrían no solicitar beneficios por
alguna otra razón”, dijo Veronica Clark, economista de Citigroup
en Nueva York. York.Los economistas también creen que los factores de ajuste
estacional, el modelo que utiliza el Gobierno para eliminar las
fluctuaciones estacionales de los datos, mantenían los reclamos
más bajos. Los factores de ajuste estacional para 2023 se
actualizarán a fines de marzo.Alta inflaciónLa resiliencia del mercado laboral y la inflación
obstinadamente alta han aumentado las probabilidades de que la
Fed suba las tasas de interés al menos tres veces más este año
en lugar de dos veces.El banco central ha aumentado su tasa referencial en 450
puntos básicos desde marzo pasado, desde el nivel cercano a cero
hasta el rango actual de 4,50%-4,75%, y la mayor parte de los
aumentos se produjeron entre mayo y diciembre.La inflación podría seguir siendo alta. Un segundo informe
del Departamento de Trabajo mostró que los costos laborales
unitarios (el precio de la mano de obra por unidad de
producción) aumentaron a una tasa anualizada del 3,2 % el
trimestre pasado. Eso fue revisado al alza desde el ritmo del
1,1% informado el mes pasado.Los costos laborales aumentaron a una tasa del 6,9% en el
tercer trimestre y registraron fuertes ganancias en los dos
trimestres anteriores. Subieron un 6,5 % en 2022, en lugar del
5,7% informado el mes pasado, demasiado rápido para ser
coherente con el objetivo de inflación del 2 % de la Fed.El informe de reclamos mostró que la cantidad de personas
que recibieron beneficios después de una semana inicial de ayuda
cayó en 5.000 a 1,655 millones en la semana que terminó el 18 de
febrero. Los llamados reclamos continuos, un indicador de la
contratación, cubrieron el período durante el cual el Gobierno
encuestó a los hogares para Tasa de desempleo de febrero.Las solicitudes continuas cayeron modestamente entre los
períodos de encuesta de enero y febrero. La tasa de desempleo
del 3,4% en enero fue la más baja en más de 53 años. Los
economistas esperan un fuerte crecimiento del empleo en febrero,
aunque el ritmo probablemente se desaceleró con respecto al
éxito de enero de 517.000 puestos de trabajo.(Reporte de Lucía Mutikani. Editado en español por Marion
Giraldo)ReutersSeguí leyendoJuegos Olímpicos. La ausencia de climatización en las habitaciones de París 2024 preocupa a los atletas”Yo no estaba ahí” y “una o dos patadas”. Una por una, las declaraciones más fuertes de los acusados de asesinar a FernandoRecreación. Así se “escuchó” desde el espacio la erupción volcánica de TongaConforme a los criterios deConocé The Trust ProjectTemasservicio-de-noticias

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